Publicēts: 2021-03-25 16:31:55 CET
DelfinGroup
Cita informācija, kas tiek atklāta saskaņā ar Biržas noteikumiem

Starptautiskā konkursā par DelfinGroup padomes locekļiem vēlas kļūt 45 pretendenti no 7 valstīm

Rīga, 2021-03-25 16:31 CET -- Latvijas finanšu nozares koncerna AS DelfinGroup izsludinātajā starptautiskajā konkursā uz profesionālu un neatkarīgu padomes locekļu amatiem kopumā pieteikušies 45 pretendenti no septiņām valstīm: Igaunijas, Lietuvas, Latvijas, Horvātijas, Azerbaidžānas, Turcijas un Indijas. Lielākais augstākā līmeņa vadītāju pieteikumu skaits saņemts no pretendentiem, kuri pārstāv banku, kreditēšanas, audita, informācijas tehnoloģiju, telekomunikāciju, enerģētikas, loģistikas un nekustamo īpašumu nozari. 

Neatkarīgo padomes locekļu reputācijas un potenciālo interešu konflikta risku izskatīšanai tika piesaistīta personāla atlases kompānija SIA Fontes Executive Search. Padomes locekļu atlase tiek veikta četrās atlases kārtās, tostarp pēdējā kārtā visiem kandidātiem bija jāveic AS DelfinGroup stratēģijas analīze un jāsniedz priekšlikumi tās pilnveidošanai. Konkursa galīgie rezultāti kļūs zināmi 30. martā, kad ārkārtas akcionāru sapulce ievēlēs jauno AS DelfinGroup padomi.

Baltijas Korporatīvās pārvaldības institūta viceprezidents Andris Grafs:Veids, kādā DelfinGroup organizēja uzņēmuma padomes atlasi un atklātā konkursā meklēja neatkarīgus padomes locekļus, viennozīmīgi ir labās prakses piemērs citiem privātā kapitāla uzņēmumiem. Turklāt šāda pieeja privātajā sektorā ir ļoti reta prakse. DelfinGroup padomes atlases process atbilst OECD un jaunajā Latvijas Korporatīvās pārvaldības kodeksā noteiktajiem labas pārvaldības principiem, nodrošinot, ka padomei kopumā piemīt prasmju, pieredzes un zināšanu kopums, kā arī paredzot, ka vismaz puse no padomes locekļiem ir neatkarīgi. Šādi stiprinot korporatīvo pārvaldību, ir pamats pieņemt, ka uzņēmums tikai vairos pozitīvu ietekmi uz vidi, darbiniekiem, klientiem un akcionāriem ilgtermiņā.”

AS DelfinGroup valdes priekšsēdētājs Didzis Ādmīdiņš:AS DelfinGroup ļoti nopietni gatavojas šogad iecerētajam akciju sākotnējam publiskajam piedāvājumam (IPO) Nasdaq Riga biržā. Tāpēc arī uzņēmuma vadības un efektivitātes jautājumos vadāmies pēc augstākajiem korporatīvās pārvaldības principiem. Tostarp šogad reizē ar 2020. gada auditēto finanšu pārskatu tiks sagatavots arī uzņēmuma pirmais Ilgtspējīgas korporatīvās pārvaldības (ESG – Environmental, Social, and Corporate Governance) ziņojums.”

SIA Fontes Executive Search augstākā līmeņa vadītāju atlases vecākā konsultante Ineta Žilvinska: “Neatkarīgu padomes locekļu iecelšana starptautiski jau sen ir labas korporatīvās prakses nepieciešamība lielos uzņēmumos un korporācijās. Savukārt Latvijā labas korporatīvās pārvaldības ieviešana samērā nesen ir kļuvusi par aktualitāti. Lai arī daudzi privātie uzņēmumi ir strauji attīstījušies un nu jau kļuvuši gana lieli, tomēr īpašnieki ļoti piesardzīgi raugās uz korporatīvās pārvaldības nodošanu profesionāla menedžmenta rokās, visbiežāk tomēr padomē ieceļot sev pietuvinātus cilvēkus. Tomēr patiesi priecē, ka šī prakse pamazām mainās arī pie mums un uzņēmēji Latvijā arvien vairāk apzinās un novērtē tās priekšrocības, ko uzņēmumam sniedz laba korporatīvā pārvaldība.”

Starptautiskajā konkursā AS DelfinGroup meklē neatkarīgus padomes locekļus ar pieredzi korporatīvās pārvaldības, ESG, finanšu, banku, finanšu tehnoloģiju (fintech), e-tirdzniecības, kiberdrošības, mākslīgā intelekta, mašīnmācīšanās, kā arī citās finanšu un jauno tehnoloģiju pārvaldības jomās. Nākamajiem padomes locekļiem ir jābūt vismaz piecu gadu darba pieredzei vadošā amatā lielā un veiksmīgā privātā vai publiskā finanšu, e-tirdzniecības vai pakalpojumu nozares uzņēmumā.

Jaunās koncerna padomes pamatuzdevums būs koncerna stratēģiskās vadības pārraudzība, tostarp valdes locekļu ievēlēšana un uzraudzība, koncerna stratēģijas apstiprināšana un izpildes uzraudzība, risku pārvaldes uzraudzība un augstu korporatīvās pārvaldības principu iedzīvināšana, kā arī visu akcionāru interešu ievērošanas nodrošināšana.  Plānotais padomes locekļa atalgojums būs 10 000 – 25 000 EUR gadā.

AS DefinGroup 23. martā paziņoja par plāniem 2021. gadā veikt akciju sākotnējo publisko piedāvājumu (IPO) Nasdaq Riga biržā. Lai uzzinātu vairāk par šo notikumu, interesenti ir laipni aicināti pierakstīties jaunumiem uzņēmuma mājaslapā: https://www.delfingroup.lv/invest

 

Par DelfinGroup

AS DelfinGroup ir licencēts finanšu nozares uzņēmums, kas dibināts 2009. gadā un pārstāv zīmolus Banknote, VIZIA un Rīgas pilsētas lombards. Uzņēmums nodrošina darbu 270 profesionāļiem 91 filiālē 38 Latvijas pilsētās. Koncerna 2020. gada aprēķinātie nodokļi ir 3,42 miljoni eiro. AS DelfinGroup ir LTRK dalībniece un ir saņēmusi VID sadarbības programmas Zelta līmeņa statusu. Koncerna pamatpakalpojumi ir mazlietotu preču tirdzniecība filiālēs un internetā, lombarda aizdevums, patēriņa aizdevums, kā arī senioru aizdevums, kura nosacījumi ir īpaši pielāgoti senioriem. DelfinGroup obligācijas ir kotētas Nasdaq Riga First North obligāciju sarakstā.

 

         Papildu informācija:
         Kristaps Bergmanis,
         AS DelfinGroup valdes loceklis
         Tālr.: +371 29144168
         E-pasts: kristaps.bergmanis@delfingroup.lv